Le nombre des partenaires et supporters officiels des Jeux olympiques de Paris 2024 se multiplie à mesure que le jour J approche. Les comités d’organisation ont annoncé que l’événement compte actuellement une soixantaine de sponsors avec la signature de 6 nouveaux partenariats. À cet effet, l’objectif de 1,2 milliard de revenus issus du sponsoring n’est plus loin.
Une longue liste de partenaires officiels
La liste des partenaires officiels des JO ne cesse de s’allonger ces derniers jours. La semaine dernière, 6 entreprises étaient venues garnir les rangs des sponsors :
- Air France ;
- Ile-de-France Mobilités ;
- Arena ;
- Caisse des Dépôts ;
- SLX ;
- Thermo Fisher Scientific.
Un partenariat premium avec LVMH est actuellement en discussion, selon le COJO Paris 2024. Si cet accord est signé, l’objectif de 1,2 milliard de revenus issus des sponsorings aurait plus de chance d’être atteint.
À noter qu’un grand nombre de grands groupes mondiaux figurent déjà dans cette liste, à l’instar de :
- Coca-Cola;
- Samsung ;
- Toyota ;
- Airbnb ;
- Allianz ;
- Intel ;
- Bridgestone ;
- Visa ;
- Omega ;
- P&G ;
- Panasonic ;
- Etc ;
Au total, les JO Paris 2024 comptabilisent actuellement 62 sponsors, dont 14 partenaires olympiques mondiaux, 5 partenaires premium, 14 partenaires officiels et 29 supporters officiels.
Il va sans dire que cet événement sportif planétaire va créer de nombreux emplois de courte durée, mais aussi des opportunités de mission pour les consultants freelances. Pour ces derniers, le portage salarial à Paris pourrait être une solution intéressante. En effet, cette forme d’emploi hybride ouvre droit à la protection sociale du salariat et permet de rester indépendant.
Sécuriser son activité en freelance avec le portage salarial
Le portage salarial offre au freelance la possibilité d’accéder aux avantages sociaux du salarié classique et, en même temps, de préserver son autonomie.
Pour devenir salarié porté, il doit signer une convention d’adhésion et un contrat de travail avec une entreprise de portage et déléguer à celle-ci la gestion administrative et fiscale de son activité.
Il n’a pas ainsi à s’occuper de l’établissement et de la signature du contrat de prestations de service ni de la facturation ni de l’encaissement.
En revanche, il lui appartient de trouver des missions et de négocier avec les clients les prix de ses prestations ainsi que les modalités d’exécution de celles-ci.
